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山东男篮主场迎战宿敌！邱彪激活顶级三分射手，外援依旧是胜负手
直播提示：12月22日 19点35分 山东男篮VS深圳男篮
2025-12-21
哈里斯是新疆男篮签下的第六名外援，真的已经没有试错的空间了，这个赛季CBA规定一支球队最多签八名外援，新疆男篮只剩下两次机会了，要知道赛季才刚刚开始，后面还很漫长。新疆男篮目前2胜1负，击败了福建和北控，大比分输给了北京男篮，新疆与强队有差距，主要是没有顶级小外援，希望哈里斯是一个靠谱的小外援，带领新疆男篮回到正轨。
2025-12-21
上海90-97广厦遭4坏消息！古德温无组织，张镇麟洛夫顿弊端明显！
而且上海的防守还一塌糊涂。本赛季百回合失分122.0分，排名联盟第16，上赛季他们这个数据还是联盟第六。现在全队好像只想着进攻，而不是通过防守去解决问题。一个是四号位存在空缺，还有一个是他们不管是挡拆还是突分一点作用都没有，这会导致对手随意拿捏比赛，这明显就是万人捅的局面了。
2025-12-21
当伯纳乌的嘘声此起彼伏，不仅反映出维尼修斯正面临严重的信任危机，也让人们开始重新审视他在皇马的未来。曾经的进攻核心，如今却站在舆论风暴的中心，他的下一步，备受关注。
2025-12-21
湖人爆冷不敌快船！詹姆斯36分，小卡爆发，一战可以看清四位球星
但詹姆斯身先士卒，打到第四节落后快20分还没放弃，这种拼劲真难得，他马上要41岁了！第三，小卡真强。实际上小卡第一节毫无手感，但第二节找到手感后，拦不住了，湖人还敢放他这一点。包括打到第四节，生断詹姆斯的反击扣篮，直接压垮湖人。大前提是小卡要保持健康状态，不能再受伤。哈登虽然本场命中率不算高，但正负值最高，很简单的道理，他在场，队友都能得分。哈登似乎也有小腿挫伤影响，不太敢发力，希望能尽快彻底恢复。也希望这场比赛，能让快船找回一些信心。
2025-12-21
阿莫林点明曼联冬窗买人条件！为赢维拉有意改踢四后卫，敲打一人
由于周六切尔西战平、水晶宫输球，曼联若能客场击败维拉，将靠净胜球优势超越利物浦，排名英超第五，积分追平第四位的切尔西。因为净胜球落后太多，曼联需要8球大胜才能进入前四。
2025-12-21
这也太差了！2米12顶薪内线，4场比赛共得7分4板，球迷:长点心吧
“上帝在每个人心中安上了一盏明灯，这盏明灯就是良心。”。虽然笔者已记不清这是谁的名言了，但小编想说的是: 小范，你拿着600万顶薪，这表现，良心真的不痛吗？
2025-12-21
2025-2026赛季CBA联赛常规赛第四轮焦点战在黄龙体育中心打响，浙江方兴渡主场迎战劲旅上海久事。上半场双方陷入胶着，下半场风云突变，总决赛MVP小巴里-布
2025-12-21
CBA混子顶薪球员浮现！拿600万场均仅2分1板，北京首钢真被坑惨了
、斯佩尔曼，内线则是周琦，原本指望范子铭能够给周琦减轻一定的压力，现如今来看，还不如寄望于防守更加强硬的丘天。按照这样的状态打下去，许利民很有可能在未来直接弃用范子铭，给其他年轻内线更多表现机会。
2025-12-21
阿森纳拿下圣诞冠军，枪手球迷却“瑟瑟发抖”，历史魔咒不堪回首
客场对阵埃弗顿的比赛向来不易，能在古迪逊公园带走三分已属成功。阿尔特塔的球队展现出了争冠所需的稳定性和韧性，但漫长赛季才刚过半。这一次，阵容深度更足、经验更丰富的阿森纳，能否在明年五月改写“圣诞冠军”的宿命？接下来的密集赛程将给出第一个答案。
2025-12-21
射手榜方面，劳塔罗8球领跑，普利西奇7球紧随其后，恰尔汗奥卢，奥尔索利尼6球并列第3。苏莱今天没有进球，还是和卡斯特罗，邦尼，安古伊萨等人4球刚好挤入前十。
2025-12-21
有广东队球迷表示：真没有想到，范子铭就这样的水平，此时此刻，广东队总经理朱芳雨，应该是庆幸的，当年，朱芳雨就是想要引进范子铭，也是开出了高价，但是，北京队开出的价码，让朱芳雨望而却步，如今，看到“范顶薪”的表现，朱芳雨或许会偷着乐……哈哈！
2025-12-21
27分14板4帽！从大番薯到一流内线，广东男篮在后悔中藏着庆幸
而杜锋同徐昕甚至在比赛中出现了一个小插曲，在全运会热身赛，徐昕因为一个失误，被杜锋进行了怒骂，两人甚至出现了争执，这也是徐昕转会离队的一个关键点，而来到了广州男篮，在外教米歇尔的执教下，实现了脱胎换骨般的蜕变，从昔日球迷口中的大番薯到联盟一流内线，在看到徐昕如此出色的发挥，广东男篮教练组和管理层虽然或许有些后悔，但是背后或许也在庆幸，因为同广州男篮交易的是徐昕四年的租借权，后续广东男篮有回购机会。
2025-12-21
出场32分钟，得4分！CBA都玩不明白，咋成为男篮首发球员？
实话实说：在此笔者也是不否认高诗岩的努力，不否认他的拼劲，但是，从技术特点来看，从球商来看，他真的不是一个顶级球员。山东队给他CBA顶薪，真的是有点过头了。当然了，郭士强让他在中国男篮打首发，就更加过头了！各位看官，您说呢？
2025-12-21
